活页作业(五) 企业与劳动者一、选择题(每小题5分，共60分)1．保持经济平稳较快发展，最根本的是要激发企业的活力，促进企业发展。这是因为( )①企业是市场经济活动的主要参加者，是国民经济的细胞②企业的生产和经营状况直接关系着整个市场经济的发展状况 ③企业的优胜劣汰会带来经济波动 ④企业兼并破产直接影响到职工生活和经济发展A．①② B．①③C．②④ D．①②③答案：A2．2022年6月30日，第五届“第一财经·中国企业社会责任榜”在上海盛大启动。2022年第一财经·中国企业社会责任榜以“仁商·厚泽天下”为年度主题，用专业、权威的财经视野，倡导共荣共赢、和谐发展的商业智慧，寻找本年度的“仁商”典范。以“厚泽天下”为主题，旨在追求企业和利益相关方的“共享价值”。企业在追求经济效益的同时必须承担相应的社会责任。以下属于企业社会责任的有( )①完善市场就业机制，扩大就业规模 ②遵守国家相关法律法规，制定产品质量标准 ③自觉依法诚信纳税，积极参加社会公益事业 ④规范生产经营，为社会提供优质的商品和服务A．①② B．②③C．③④ D．①④解析：①②都是针对国家而言的，不属于企业的行为。③④是企业履行社会责任的体现。答案：C3．股份有限公司与有限责任公司最主要的区别是( )A．股份有限公司的股东均负有限责任，有限责任公司的股东均负无限责任B．股份有限公司的设立程序较为复杂，有限责任公司的设立程序比较简单C．股份有限公司的全部资本分为等额股份，有限责任公司的资本不分为等额股份D．股份有限公司的股东有最高人数限制，有限责任公司的股东没有最高人数限制解析：本题考查公司的类型，解题关键是理解公司两种类型的区别。A项说法错误，两者都负有限责任，B、D两项不是主要区别，C项符合题意。答案：C6\n4．2022年中国许多企业遭遇用工荒。这意味着依靠廉价劳动力赚取利润的企业将大量转产倒闭。对此，许多权威人士认为，企业的前途在于自主创新。之所以说企业的前途在于自主创新，是因为企业的自主创新可以( )A．提高企业的核心竞争力B．使企业建立现代企业制度C．让企业确立诚信为本的企业文化D．确保企业立于不败之地解析：本题考查公司的经营与发展这一知识。企业进行自主创新，可以在科技、管理等方面确立自己的竞争优势，提高企业的核心竞争力，A项符合题意；B、C两项不符合题意，D项说法太绝对。答案：A5．(2022·南京盐城联考)消费随收入增加而相应增加，但对某一类产品的消费增加幅度一般低于收入增加幅度，且随着收入的增加而递减，这一现象被称为边际消费倾向。对此，企业可采取的有效措施是( )①及时调整产品结构，实现产品升级换代 ②拓宽产品销售渠道，开发新兴潜在市场 ③规范行业竞争行为，树立良好企业形象 ④大力推进企业兼并，实施市场多元战略A．①② B．①④ C．②③ D．②④解析：本题考查对边际消费倾向的理解与应对，①②符合题意，入选；③④与边际消费倾向无必然联系。答案：A6．搜狐汽车2022年10月17日消息 据路透社报道，美国汽车某制造商在10月16日对外表示，该公司正在宣布召回26.2万辆的2022年至2022年某款小型车。汽车某制造商表示，召回的主要原因是这些车型的侧面安全气囊存在隐患。该公司召回问题产品( )①是诚信经营的体现，有利于树立良好的信誉和企业形象 ②给企业带来了直接的经济损失，不利于企业发展 ③说明企业把社会责任放在第一位，不能以营利为目的 ④说明信誉和形象作为企业的无形资产，要经过努力才能形成A．①② B．②③6\nC．①④ D．②④解析：②③说法均错误，故排除。答案：C7．就业是民生之本。国家采取各种措施扩大就业，给社会经济发展带来重大影响。下列选项中，你认为合理的顺序是( )①获得工资收入 ②刺激居民消费 ③扩大生产规模④增加就业岗位A．①—②—③—④ B．②—③—④—①C．④—①—②—③ D．④—③—①—②解析：收入是消费的前提和基础，劳动者就业才能获得劳动报酬，收入增加才能刺激消费，而消费对生产具有反作用，居民消费的扩大也就促进了生产规模的扩大。C项是正确的。答案：C8．“失业怪圈”(家庭成员失业→家庭贫困→家庭教育支出减少→家庭成员科学文化素质和劳动技能低→引发新一轮就业困难)的破解成为政府特别关注的问题。如果请你为政府撰写建议书，你的观点可以包括( )①发展经济、实施积极的就业政策②改善就业结构、加强职业培训③加强引导、完善市场就业机制④劳动者转变就业观念、提高职业技能A．①③④ B．①②④C．②③④ D．①②③9．2022年某网站大学生就业意愿调查表(部分)如下：目的地北、上、广、深内陆二线城市中等城市农村总数人数1066623607613175942156855比率68%23%8.4%0.6%100%调查结果启示( )A．大学生要转变就业观念B．大学生要提高自身的工作能力C．政府要努力创造良好的就业环境6\nD．要完善和规范毕业生就业工作管理体制解析：本题主要是对劳动与就业、正确的择业观念、劳动光荣等知识的考查。本题属于表格题，通过分析就业人数和地区的比较来看，大学生选择去北、上、广、深就业的人数最多，其次是内陆二线城市，而选择去中等城市的较少，选择到农村的更少，由此可见，大学生没有树立职业平等观，这就需要转变大学生的就业观念，A项符合题意。B项不符合题意，上述材料与大学生的工作能力无关。C、D两项说法正确，但与材料无关。答案：A10．读漫画，漫画中的做法( )①有利于维护企业的经济权益②有利于维护劳动者的经济权益，提高劳动者收入水平③有利于调动劳动者的积极性④会损害企业的利益，不利于企业的长远发展A．①②③ B．①②④C．①③④ D．②③④解析：从漫画可看出，企业代表与职工代表在工会的组织下实行工资集体协商制度，既维护了劳动者的利益，也维护了企业的利益，也会适当提高劳动者待遇，调动劳动者积极性，①②③符合题意；劳动者工资的提高，从短期来看会减少企业利润，但从长远来看，这样会调动劳动者积极性，有利于企业的长远发展，④不符合题意。答案：A11．下边漫画《另辟蹊径》给我们的就业启示是( )A．要树立自主择业观B．要树立竞争就业观C．要树立职业平等观D．要树立多种方式就业观解析：漫画反映的是一些毕业生避开就业竞争异常激烈的一线城市，转向二、三线城市寻找就业岗位，这给我们的就业启示是要树立多种方式就业观，故D项符合题意。答案：D12．光明日报北京2022年10月28日6\n电 人力资源和社会保障部新闻发言人日前在三季度例行发布会上透露，截至9月底，全国有18个省份调整最低工资标准，平均调增幅度为19.4%。月最低工资标准最高的是深圳的1500元，小时最低工资标准最高的是北京的14元。上调最低工资标准的影响主要有( )①保护劳动者权益 ②让低收入者共享经济发展成果③增加低收入者收入，实现共同富裕 ④给粗放型企业以压力，促进产业结构升级A．①②③ B．②③④C．①③④ D．①②③④答案：D二、非选择题(共40分)13．(20分)低碳经济是以低能耗、低污染、低排放为基础的经济模式，是未来新的经济增长点。我国很多企业面对低碳经济的发展机遇摩拳擦掌，却面临资金、技术等困难。发展低碳经济不仅成本高、周期长、见效慢，而且少数发达国家还垄断着低碳经济的核心技术，不愿意转让。为推动企业走低碳发展之路，国家强化政策支持，包括加大财政投入力度，落实研发投入抵扣所得税政策，完善知识产权保护制度，鼓励国际合作等，从而坚定了企业发展的信心。结合材料，运用经济生活知识，分析企业面对低碳经济发展趋势应怎样实现自身发展。解析：明确设问对知识范围及主体的限定，即在经济生活的知识范围内，从企业的角度进行分析。抓住材料中的关键信息，如“低碳经济”、“面临资金、技术等困难”、“国家强化政策支持”、“鼓励国际合作”，结合这些信息分析企业经营发展的措施。答案：(1)企业要利用国家宏观调控的优惠政策，赢得发展机遇。(2)企业需要制定正确的经营战略，在生产经营中注重节能减排。(3)企业加强自主创新，掌握自主知识产权，形成竞争优势。(4)企业要坚持“引进来”与“走出去”相结合，提高对外开放水平。(5)企业在追求利润同时，也要承担相应的社会责任。14．(20分)阅读材料，回答问题。当前，就业问题是我国最大的民生问题。为此，国家把鼓励创业摆到就业工作的突出位置，这是科学分析我国就业形势，并依据创业带动就业的倍增效应提出来的。劳动者在创业的时候，不但解决了自己的就业问题，还可以带动更多的人就业。实践证明，在我国目前的经济结构下，一个职工创业可以带动五个职工实现就业。6\n6
